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人才發(fā)展

人才 - 是中億豐最寶貴的財富

建立三大人才發(fā)展通道（綜合管理、專業(yè)技術、工勤技師），并通過專業(yè)序列任職資格，制定人才標準，形成培養(yǎng)管理精英、專業(yè)精英和大國工匠的機制，激勵人才科學發(fā)展。同時，將周期性“雙向選擇”機制與管理通道晉升相結合，讓員工實現(xiàn)職業(yè)價值。

中億豐青年學習社

成立于2008年，是集團團委充分發(fā)揮“為黨育人”政治功能的重要載體。

以“敢想敢為創(chuàng)新創(chuàng)造”為社訓，通過設計“協(xié)同式”、“沉浸式”、“體驗式”培育課程體系，提升青年綜合素養(yǎng)，為企業(yè)挖掘一批潛在青年人才。

辦公環(huán)境

作為中億豐集團新總部，中億豐未來建筑數(shù)字產(chǎn)業(yè)園于2023年初正式啟用，占地面積4.4萬平方米，是蘇州首個以數(shù)字建筑、數(shù)字城市為核心的建筑科技產(chǎn)業(yè)園。園內(nèi)擁有高度智能化、綠色化的辦公樓宇，同時還提供完善的項目配套和高質(zhì)量的產(chǎn)業(yè)服務。
除此以外，我們在南京、廣州、西安、鄭州等多個城市以及越南、泰國等海外國家建立分支機構，并為當?shù)貑T工打造了舒適、創(chuàng)新，體現(xiàn)中億豐文化特色的辦公環(huán)境。

員工活動

主題活動

以企業(yè)文化為核心，圍繞思想學習、職業(yè)素養(yǎng)、公益慈善、低碳環(huán)保、傳統(tǒng)文化、人文關懷等不同主題展開各類教育實踐，打造健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化。

主題活動
企業(yè)年會

每年末，中億豐全體員工共襄盛舉，分享對新年的喜悅與期盼，凝聚才華展示風貌，總結一年的成果，并激勵表彰優(yōu)秀員工代表，再續(xù)奮斗新章。

企業(yè)年會
家庭開放日

讓家人走進企業(yè)，讓企業(yè)走近家庭，搭建起雙方的溝通橋梁，切身感受中億豐的發(fā)展，加深對企業(yè)文化的理解，增強員工的幸福感、獲得感和歸屬感。

家庭開放日
技能競賽

中億豐結合生產(chǎn)經(jīng)營，通過開展蘇州住建系統(tǒng)“紅色工匠”系列、創(chuàng)新創(chuàng)效、文化知識等各類競賽，有效提升員工操作技能和解決實際問題能力。

技能競賽
文體協(xié)會

為豐富職工業(yè)余文化生活，不斷提高職工綜合素養(yǎng)和身體素質(zhì)，中億豐成立了籃球、足球、羽毛球、乒乓球、瑜伽、攝影等10余項文體協(xié)會。

文體協(xié)會
“紅色砼心圓”志愿者

中億豐以“紅色砼心圓”黨建工作品牌為指引，通過豐富多樣的形式鼓勵員工積極參與幫扶濟貧、支教助學、救濟災難等公益慈善活動，組建起一支志愿服務隊，堅持自身發(fā)展與感恩社會、回饋大眾共前行。

“紅色砼心圓”志愿者